Textile Designer (Fabrics)

LORO PIANA LOGO

Progettare i tessuti di LORO PIANA significa intessere i filati più pregiati per ottenere le stoffe straordinarie di cui sono composti i capi finiti e gli accessori del brand noto in tutto il mondo.

La persona che stiamo cercando con incarico esclusivo, supporterà il Fabrics R&D Manager  partecipando all’ideazione e creazione dei tessuti per le diverse linee di abbigliamento. I tessuti di Loro Piana nascono dalla ricerca dell’eccellenza delle materie prime (cashmere, baby cashmere, vigogna e lane extrafini, ma anche cotone e lino di qualità eccezionale) per ottenere i filati pregiati che vengono tessuti e poi confezionati nei capi preziosi destinati a chi ricerca il confort nel lusso.

Le principali responsabilità previste dal ruolo comprendono:

  • Creazione collezione tessuti per abbigliamento
    • Partecipa alla ideazione e creazione di parte della collezione tessuti per abbigliamento, sia per la stagione invernale che estiva in linea con le linee guida aziendali
    • E’ responsabile della stesura delle disposizioni tecniche per la fabbricazione dei tessuti, sia in termini di intreccio che colori
    • Assicura un continuo flusso di comunicazione con la produzione al fine di garantire un corretto avanzamento della collezione e della prototipia
    • Svolge attività di ricerca e sviluppo dei disegni e tessuti collaborando e mantenendo costantemente informato il Fabrics R&D Manager
    • Incontra i clienti per ottenere informazioni rispetto le loro necessità ed aspettative al fine di predisporre i prodotti richiesti

Per aver successo in questo ruolo all’interno di Loro Piana sono richieste:

  • Laurea in Ingegneria Tessile o Perito Tessile
  • Esperienza di almeno 5 anni come disegnatore tessuti
  • Ottime conoscenze delle tipologie di tessuto e di filato
  • Ottima padronanza nell’utilizzo del programma CAD
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Disponibile a trasferte
  • Predisposizione al lavoro in team

La persona verrà inserita nella sede di Quarona con regolare assunzione a tempo indeterminato. Il budget previsto è interessante per figure di media esperienza. Il contratto può includere un parziale smartworking.

 

 

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