Per la sede a pochi chilometri da Biella di una multinazionale che produce articoli tecnici, stiamo ricercando il Plant Hr Manager (capo del personale)
Il ruolo, con riporto all’HR Manager di Gruppo, prevede:
la progettazione, la pianificazione e l’implementazione di progetti di gestione delle RU di stabilimento
l’amministrazione delle politiche di Gruppo in relazione a payroll, benefits, rapporti con i dipendenti, formazione, programmi di Health & Safety
la gestione competente delle relazioni industriali e sindacali inclusa la contrattazione
Si richiede:
- un’esperienza in ruolo analogo di almeno 5 anni maturata in azienda produttiva
- diploma di studio universitario (ideale laurea in giurisprudenza)
- ottima conoscenza della lingua inglese (comprensione, produzione orale e scritta)
- residenza in provincia di Biella, Vercelli o nella zona nord del torinese
Si offre:
regolare assunzione a tempo indeterminato con retribuzione annua lorda di circa 60mila euro